Saturday, February 15, 2014

ေဖေဖာ္၀ါရီ ၁၄ ရက္ ျပည္သူ႕လႊတ္ေတာ္အစည္းအေ၀းသို႔ တက္ေရာက္ခြင့္ရွိသူ ကိုယ္စားလွယ္ ၄၂၂ ဦးအနက္ ၁၄၄ ဦး တက္ေရာက္ရန္ ပ်က္ကြက္



ေ၀ယံၿဖိဳးဦး၊ ၿငိမ္းေဇာ္လင္း

ေဖေဖာ္၀ါရီ ၁၄ ရက္က ျပဳလုပ္ေသာ ျပည္သူ႔လႊတ္ေတာ္အစည္းအေ၀းသုိ႔ တက္ေရာက္ခြင့္ရွိသူ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ ၄၂၂ ဦးအနက္ ၁၄၄ ဦးတက္ေရာက္ရန္ ပ်က္ကြက္ခဲ့ၿပီး ၆၅ ဒသမ ၈၈ ရာခိုင္ႏႈန္းျဖင့္ အစည္းအေ၀းက်င္းပခဲ့ေၾကာင္း သိရသည္။

ေဖေဖာ္၀ါရီ ၁၄ ရက္တြင္ က်င္းပခဲ့သည့္ ျပည္သူ႔လႊတ္ေတာ္အစည္းအေ၀းတြင္ ယခုကဲ့သို႔ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္ အမ်ားအျပား ပ်က္ကြက္ခဲ့ၾကျခင္းျဖစ္သည္။

ပ်က္ကြက္ခဲ့သည့္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားသည္ ခြင့္မဲ့ပ်က္ကြက္ခဲ့ျခင္း မဟုတ္ေသာ္လည္း ခြင့္ယူသူမ်ားသည္ အနည္းဆုံး ခြင့္တစ္ရက္မွ အမ်ားဆုံးလႊတ္ေတာ္ၿပီးဆုံးခ်ိန္အထိ ခြင့္ယူခဲ့ၾကေၾကာင္း သိရ

ပ်က္ကြက္ခဲ့သည့္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားသည္ ခြင့္မဲ့ပ်က္ကြက္ခဲ့ျခင္း မဟုတ္ေသာ္လည္း ခြင့္ယူသူမ်ားသည္ အနည္းဆုံး ခြင့္တစ္ရက္မွ အမ်ားဆုံးလႊတ္ေတာ္ၿပီးဆုံးခ်ိန္အထိ ခြင့္ယူခဲ့ၾကေၾကာင္း သိရသည္။

ယခုက်င္းပလ်က္ရွိသည့္ န၀မအႀကိမ္ လႊတ္ေတာ္အစည္းအေ၀းမ်ားတြင္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္အမ်ားအျပား လႊတ္ေတာ္တက္ေရာက္ရန္ ပ်က္ကြက္မႈမ်ားရွိေနသျဖင့္ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္နာယက သူရဦးေရႊမန္းက သတိေပးေျပာၾကားမႈမ်ား မၾကာမီက ျပဳလုပ္ခဲ့သည္။

ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္ နာယက သူရဦးေရႊမန္းက"လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားအေနနဲ႔ ခြင့္ယူႏိုင္ၾကပါတယ္။ ဒါလည္း လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားရဲ႕ အခြင့္အေရးသာျဖစ္ပါတယ္။ သို႔ေသာ္လည္း ျပည္သူမ်ားက အေလးထားတဲ့ ျပည္သူမ်ားရဲ႕ဆႏၵ သေဘာထားမ်ား ထုတ္ေဖာ္ခြင့္နဲ႔ ဆႏၵမဲေပးႏိုင္ခြင့္ မဆုံး႐ႈံးေစဖို႔အတြက္လည္း လိုအပ္မွာ ျဖစ္ပါတယ္"ဟု ေျပာၾကားသည္။

ေဖေဖာ္၀ါရီ ၁၀ ရက္တြင္ က်င္းပသည့္ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္အစည္းအေ၀းသို႔ တက္ေရာက္ခြင့္ရွိသူ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္အေရအတြက္ ၆၄၀ ေက်ာ္ဦးရွိေသာ္လည္း အမွန္တကယ္တက္ေရာက္ခဲ့သည့္ ဦးေရမွာ ၄၆၆ ဦးသာ တက္ေရာက္ခဲ့သည္။

ခြင့္ယူသူဦးေရမွာ ၁၇၇ ဦးရွိခဲ့ၿပီး တက္ေရာက္သည့္ရာခိုင္ႏႈန္းမွာ ၇၂ ဒသမ ၅၉ ရာခိုင္ႏႈန္းရွိေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္မွ ေၾကညာၿပီးေနာက္ ျပည္ေထာင္စုလႊတ္ေတာ္နာယကက ယခုကဲ့သို႔ ေျပာၾကားခဲ့ျခင္းျဖစ္သည္။

လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားသည္ လစဥ္ခံစားခြင့္အျပင္ လႊတ္ေတာ္တက္ေရာက္သည့္ရက္မ်ားအတြက္ ေန႔တြက္စရိတ္ က်ပ္ ၁၀၀၀၀ တိတိ ရရွိေနသည္။ အဆိုပါေန႔တြက္စရိတ္ က်ပ္ ၁၀၀၀၀ သည္ ၁၄ ရက္အထက္ ခြင့္ယူသည့္ လႊတ္ေတာ္ကိုယ္စားလွယ္မ်ားအတြက္ ရရွိမည္မဟုတ္ေၾကာင္း သိရသည္။

No comments:

Post a Comment